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结对共建聚合力,党建融合促发展-党建联盟

结对共建聚合力,党建融合促发展-党建联盟

2021-07-26

华光新材与钱江开发区国企党支部、奉口村党委两家单位举行“党建联盟”启动仪式圆满完成    为推动党组织与党员联动,创新基层党建工作载体,提升基层党建工作水平,本着优势互补、资源共享、交流互助、共同成长的原则。7月24日上午,华光新材党支部与钱江开发区国企党支部、奉口村党委党建联盟签约仪式顺利举行。    中共浙江省委党校马克思主义研究院副院长陈旭峰,余杭区人大代表及公司董事长金李梅,杭州钱江经济开发区国有企业党支部书记兼公司总经理马正华,奉口村党委书记周培庆及其支部党员20余人,华光新材党支部书记胡岭及支部党员,公司工会委员会成员、团员代表出席仪式。    启动仪式上,奉口村党委、杭州钱江经济开发区国企党支部、杭州华光焊接新材料股份有限公司党支部三方书记分别发言,共同祝愿以此次结对共建活动为起点,进一步巩固深化各联盟单位之间的共建机制和结对内涵,通过形成“红色长效机制”、打造“红色示范项目”、搭建“红色服务阵地”等举措,确保结对共建活动取得实效,更好地促进党建共建活动的开展,实现优势互补、资源共享、共建共荣发展新局面。      借着此次党建联盟的契机,华光新材党支部特邀了中共浙江省委党校马克思主义学院陈旭峰副院长,以《遵义会议与中国共产党历史大转折》为题,为与会人员带来了一堂生动的专题党课,让大家更深刻的学习了遵义会议的召开背景、会议内容以及伟大历史意义。    在活动尾声,华光新材董事长金李梅做总结讲话,祝福三方紧密协作,通过切实有效的开展党建联盟活动,取得突出的成效,为余杭区的健康发展出一份力。同时也对华光新材党员提出了明确的要求:    华光党员不管是参加党组织活动还是日常工作,都要严守组织纪律积极参与,做好表率。今年正值建党100周年,全体华光党员一定要加强党史学习以及习主席七一讲话精神的学习,并要做到真学、真懂、真用,不断提升政治觉悟及思想觉悟,积极发挥党员的先进性,成为先锋模范,更要有正能量,始终保持积极阳光的心态,成为宣传的主力军。    作为党员,即是荣耀更是责任,要始终牢记入党誓词,脚踏实地,积极工作、积极学习、积极参与到后续党建联盟的各项活动当中,取得切实有效的成绩,真正树立起优秀党员的鲜明旗帜。    
华光新材钱江经济开发区仁和二期工程项目开工典礼

华光新材钱江经济开发区仁和二期工程项目开工典礼

2020-12-19

2020年12月19日上午,杭州华光焊接新材料股份有限公司在钱江经济开发区的二期工程项目开工奠基仪式隆重举行。
华光新材荣获中国机械工业科学技术特等奖

华光新材荣获中国机械工业科学技术特等奖

2020-12-16

2020年11月20日,杭州华光焊接新材料股份有限公司(以下简称华光新材)参与的“异质材料钎焊、扩散焊关键技术及应用”项目荣获2020年度中国机械工业科学技术奖序列的科技进步特等奖。
杭州市委副书记、市长刘忻一行莅临华光新材调研考察

杭州市委副书记、市长刘忻一行莅临华光新材调研考察

2020-09-03

  2020年9月3日,杭州市委副书记、市长刘忻在市委常委、余杭区委书记张振丰一行领导的陪同下调研华光新材。   金李梅董事长向刘市长一行领导介绍了公司的发展历程、企业文化、主要产品及应用领域、公司研发成果,以及在上交所科创板上市募集资金投资项目的建设情况和未来发展规划。25年来华光新材一直专注于钎焊技术研发与高品质钎焊材料制造,坚持开展以市场需求为导向的技术创新,并积极与哈尔滨工业大学、浙江大学等高等院校开展产学研合作,承担多项国家和省级重大科技项目,已获得25件发明专利和40件实用新型专利的授权,被认定为中温硬钎料行业“制造业单项冠军示范企业”,荣获“国家科技进步二等奖”等荣誉。
华光新材上海证券交易所科创板成功上市

华光新材上海证券交易所科创板成功上市

2020-08-30

  2020年8月19日,杭州华光焊接新材料股份有限公司(股票简称:华光新材,股票代码:688379)正式在上海证券交易所科创板上市,成为杭州市余杭区首家科创板上市的企业。   市委常委、区委书记张振丰与华光新材董事长金李梅等共同敲响上市铜锣,区领导陈夏林、曾宏、姚文华等参加上市活动。
华光新材首次亮相中国制冷展

华光新材首次亮相中国制冷展

2020-08-27

  2020年8月19日,第三十一届国际制冷、空调、供暖、通风及食品冷冻加工展览会(以下简称“2020中国制冷展”)在重庆国际博览中心隆重开幕。   2020中国制冷展由中国国际贸易促进委员会北京市分会、中国制冷学会、中国制冷空调工业协会主办,北京国际展览中心有限公司承办,重庆市制冷学会、湖北省制冷学会协办的。中国制冷展首次亮相重庆,共计五个展馆,来自8个国家的近500家企业和机构参展,展会面积约5万平方米。
战疫情促生产,朝着高质量发展坚定迈进

战疫情促生产,朝着高质量发展坚定迈进

2020-03-02

  2020年3月2日,杭州市以视频会议的方式召开了全市“战疫情促发展”的工作推进会,余杭区、钱江经济开发区都设立了分会场,对市里会议进行了直播。会议上,阿里巴巴、哇哈哈、吉利汽车、西奥电梯的各位掌门人代表了各方企业发言,对这次浙江省政府率领下的各级政府在“疫情”大考面前取得的成绩和体现的管理能力,给与了高度评价和肯定。   市里视频会议结束后,余杭区第一时间召开落实贯彻会议,对当前全区的工作再强调,再部署,再推进。张振丰书记在会议上要求:要切实将思想和行动统一到上级党委政府的决策部署上来,同心同行,共克时艰,统筹推进“双线作战”,全力应对疫情带来的冲击和影响,通过大家的努力,全面完成全年经济社会发展各项工作目标的完成。确保余杭经济向高质量方向迈进。   此次,杭州华光焊接新材料股份有限公司获得了余杭区制造业“高质量发展奖”。   这项荣誉对于华光新材是鼓励,更是鞭策,站在当下这个新时期,我们要清晰地认识到工作的突破点,埋下头去攻坚克难,按照市政府、区政府、钱开区的工作部署,力争2020年各项目标达成!
高度团结,共同战“疫”

高度团结,共同战“疫”

2020-02-15

  一手严抓防控工作,精准施策、科学防疫;一手严抓高效复工,有序返杭、安全上岗。2020年2月10日,华光新材作为杭州市第一批审核通过的复工企业如期开工!在余杭区各级政府和防疫所的悉心指导下,华光新材疫情防控领导小组按照复工申请方案落实各项防疫工作,开展全面防疫,为复工打好第一战。 提前行动,尽早预案   早在浙江省发出疫情防控一级响应时,公司物资保障组和员工信息跟踪组已经开始投入工作,干部工作群里开始了紧急工作部署。 疫情当前,防护用品、消杀用品都出现紧缺,物资采购组时时刻刻都在寻找资源进行采购,以保障节后开工正常需求。各部门也第一时间,收集所有员工信息,并每天及时汇报、跟踪。为保证生产的正常运营,良渚的员工、余杭的员工,大杭州的员工动员起来了,克服各种困难,按时复工。 进厂5步法,全面护安全   面对紧张的防疫工作,公司各防疫小组及党员同志冲在了最前线。在开工之前,各工作小组已早早就位,紧锣密鼓地开始落实消杀工作、宣传布置。 消杀组穿上全套隔离防护服,对公司各个角落进行了全面消杀。虽说天气依旧寒冷,可穿着密不透气的防护服,一场消杀工作下来,大家都闷出了一身汗。安环的同事、门卫师傅、保洁阿姨,还有生产一线的志愿者,不论是下雨还是刮寒风,消杀工作每日2次,室内室外绝不含糊。   人流控制组是每天上班最早、下班最迟的一批守护者,开工第一周,为确保每个进入厂区的人员身体健康无异样,我们严格按照要求执行“进厂5步法”,戴口罩、测体温、查证件、签承诺书、酒精消毒。为顺利落实防护,制造部的王部和朱部,品质的柳柳主动加入工作,每天早上7点就已经在大门口等候,维持车辆停放,保证排队间隔1米,时时提醒员工复工注意事项。   日夜兼程的信息化手段革新    员工填写信息的准确性和及时性,两次体温的测量是每天防疫工作的基础和重要环节。   每天上下班上百人的排队测温、记录,手写登记信息降低了大家进出厂区的效率,且有遗漏的可能,为解决该问题,公司IT流程中心连续两个通宵开发了高效又准确的信息化管理手段,在最短的时间内将系统完善上线,并一一辅导门卫师傅顺利上岗,不但提升了入厂手续的效率,更是解放了人流控制组的工作量,能有更多的时间去关注数据的准确性和及时性,也大大提升了整个防疫管控效率。 华光之家,无微不至   员工陆续返岗,人资行政人员几乎从早到晚都在和员工进行通话,实时告知当地政策与情况,深夜还在准备各类复工证明给到各地员工。   宿舍管理是非常关键的管控点,严谨设置观察层、隔离房、安全层,最大限度的安排好每一个房间,接纳外地员工返岗。并且,制定了一系列可靠有效的防疫措施,让市外、省外同伴一回到杭州,就有安心入住的地方,有安全的环境用餐。   饭点时刻,我们都可以看到“高考式用餐”现场,在食堂值班人员的指引下,员工排队间隔1米,吃饭单人单桌,原来的自助打汤也改为了专人服务。电视机滚动播放着各类防疫知识视频共大家学习,虽然我们不再边吃边聊,但主动服务、自觉等候的意识更加强烈了。   在食堂和宿舍,我们每天都看到赵教官穿梭其中。管理就餐秩序,提醒就餐注意事项;每天早晚2次,为住宿员工量体温;每天为医学观察期的员工送去热饭热水,并帮忙清理垃圾;每天进行楼道消杀工作,赵教官包揽了所有上门服务,认真、负责,而又热心细致。   2月8日起因为疫情管控区内公共交通停运、叫车服务暂停,而员工可以买到的航班、车次,经常是半夜或者一大早抵达杭州的。公司涌现了一批24小时待命的华光义工,不管是半夜12点,还是凌晨5点,只要有同事回来,大家就自驾去接。 吹响集结号,坚守在华光   2月13日,华光的集结号已经吹响,疫情还在继续,但我们看到的是华光人的团结和信任,符合复工条件的员工都主动向主管领导提出返岗申请,并积极返杭。各部门人员纷纷加入生产一线行动队,鼎力支持生产,等候全体员工的回归。   虽然疫情很残酷,但大家心里燃起了一股共同战“疫”的热火,一手抓防疫,一手抓复工,这场仗我们一定要赢,直面现实、积极迎战的背后,是公司给予的保护,也是我们华光人的信任和坚守。   这一刻,我们团结在一起,彼此温暖,彼此鼓励!
提质增效 创新发展 共创未来 2020华光新材经营管理年会

提质增效 创新发展 共创未来 2020华光新材经营管理年会

2020-01-19

  回首2019,我们用辛勤编织着梦想,用拼搏追随着使命。细数往昔,这一年我们成功举办了“2019中国(杭州)绿色连接与制造高峰论坛”,我们荣获了首个海外客户颁发的“优秀合作伙伴奖”,我们荣获了余杭区政府质量奖,我们被国家工信部认定为制造业“单项冠军”示范企业。峥嵘岁月,我们满怀憧憬和希望,用更坚实的脚步,创新发展,共创未来。   2020年1月19日,2020华光新材经营管理年会隆重召开,这是我们华光人一年一度的大会,是新的年度开启的时刻。经过2019年一整年的拼搏,公司在全体华光人的努力下达成了一个又一个目标,取得了良好的成果。   会上,公司颁发了29个奖项,共计表彰71个个人奖及21个团队奖;在过去的一年里,我们有11个改善项目取得了突出成果,为公司工艺装备技术改进、精益生产工作的推荐贡献了力量;4位“年度匠人”再次为我们诠释了华光的企业价值观,用时间和经历刻画“专注、极致”的匠人精神;经过多年的开发,海外市场在2019年终于结出了丰硕的果实,海外客户新增71%,既有客户销售额提升84%,海外团队用倒不完的时差赢回了真真切切的战绩;自从公司成立铁三角攻关团队以来,各组铁三角团队始终“聚焦客户需求,助力客户价值实现”,真正发挥了无坚不摧、使命必达的铁三角精神;最值得华光人骄傲的是A类新品项目成功量产,每一个A类新品项目都倾注了研发团队全部的心血,以及公司上下所有人的坚持和高度配合,我们总说公司的产品小小的真精致,但是这些小小的焊材,是研发团队用千百个日夜专研探究的结晶,每一个都蕴含着巨大的能量。2019年度 A类新品量产奖,这是属于我们华光人的荣耀。1个小时的颁奖盛典,也让在场500华光人回顾了2019年的付出与战绩,是艰辛的也是欣慰而自豪的。   年会上,公司董事长、总经理金李梅向大家描绘华光未来蓝图,华光已经25岁了,她积蓄的经验和能力将带领大家走向更美好的未来,金董的分享让我们更加清晰得了解到行业环境,既是对公司未来发展的寄望,也为我们坚定了共创未来的信心。   经验管理年会的尾声沉浸是在各大系统真诚而慷慨的承若里,使命必达是我们华光人最坚定的口号,每个团队都信心满满、一腔赤诚,为2020的征战目标打气。2020,新的年度已经开启,全体华光人将坚持团结一致,力出一孔,提高质量,节降成本,高效产出,追求创新!     
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