战疫情促生产,朝着高质量发展坚定迈进

2023-10-31


  2020年3月2日,杭州市以视频会议的方式召开了全市“战疫情促发展”的工作推进会,余杭区、钱江经济开发区都设立了分会场,对市里会议进行了直播。会议上,阿里巴巴、哇哈哈、吉利汽车、西奥电梯的各位掌门人代表了各方企业发言,对这次浙江省政府率领下的各级政府在“疫情”大考面前取得的成绩和体现的管理能力,给与了高度评价和肯定。   市里视频会议结束后,余杭区第一时间召开落实贯彻会议,对当前全区的工作再强调,再部署,再推进。张振丰书记在会议上要求:要切实将思想和行动统一到上级党委政府的决策部署上来,同心同行,共克时艰,统筹推进“双线作战”,全力应对疫情带来的冲击和影响,通过大家的努力,全面完成全年经济社会发展各项工作目标的完成。确保余杭经济向高质量方向迈进。   此次,杭州华光焊接新材料股份有限公司获得了余杭区制造业“高质量发展奖”。   这项荣誉对于华光新材是鼓励,更是鞭策,站在当下这个新时期,我们要清晰地认识到工作的突破点,埋下头去攻坚克难,按照市政府、区政府、钱开区的工作部署,力争2020年各项目标达成!

高度团结,共同战“疫”

2023-10-31


  一手严抓防控工作,精准施策、科学防疫;一手严抓高效复工,有序返杭、安全上岗。2020年2月10日,华光新材作为杭州市第一批审核通过的复工企业如期开工!在余杭区各级政府和防疫所的悉心指导下,华光新材疫情防控领导小组按照复工申请方案落实各项防疫工作,开展全面防疫,为复工打好第一战。 提前行动,尽早预案   早在浙江省发出疫情防控一级响应时,公司物资保障组和员工信息跟踪组已经开始投入工作,干部工作群里开始了紧急工作部署。 疫情当前,防护用品、消杀用品都出现紧缺,物资采购组时时刻刻都在寻找资源进行采购,以保障节后开工正常需求。各部门也第一时间,收集所有员工信息,并每天及时汇报、跟踪。为保证生产的正常运营,良渚的员工、余杭的员工,大杭州的员工动员起来了,克服各种困难,按时复工。 进厂5步法,全面护安全   面对紧张的防疫工作,公司各防疫小组及党员同志冲在了最前线。在开工之前,各工作小组已早早就位,紧锣密鼓地开始落实消杀工作、宣传布置。 消杀组穿上全套隔离防护服,对公司各个角落进行了全面消杀。虽说天气依旧寒冷,可穿着密不透气的防护服,一场消杀工作下来,大家都闷出了一身汗。安环的同事、门卫师傅、保洁阿姨,还有生产一线的志愿者,不论是下雨还是刮寒风,消杀工作每日2次,室内室外绝不含糊。   人流控制组是每天上班最早、下班最迟的一批守护者,开工第一周,为确保每个进入厂区的人员身体健康无异样,我们严格按照要求执行“进厂5步法”,戴口罩、测体温、查证件、签承诺书、酒精消毒。为顺利落实防护,制造部的王部和朱部,品质的柳柳主动加入工作,每天早上7点就已经在大门口等候,维持车辆停放,保证排队间隔1米,时时提醒员工复工注意事项。   日夜兼程的信息化手段革新    员工填写信息的准确性和及时性,两次体温的测量是每天防疫工作的基础和重要环节。   每天上下班上百人的排队测温、记录,手写登记信息降低了大家进出厂区的效率,且有遗漏的可能,为解决该问题,公司IT流程中心连续两个通宵开发了高效又准确的信息化管理手段,在最短的时间内将系统完善上线,并一一辅导门卫师傅顺利上岗,不但提升了入厂手续的效率,更是解放了人流控制组的工作量,能有更多的时间去关注数据的准确性和及时性,也大大提升了整个防疫管控效率。 华光之家,无微不至   员工陆续返岗,人资行政人员几乎从早到晚都在和员工进行通话,实时告知当地政策与情况,深夜还在准备各类复工证明给到各地员工。   宿舍管理是非常关键的管控点,严谨设置观察层、隔离房、安全层,最大限度的安排好每一个房间,接纳外地员工返岗。并且,制定了一系列可靠有效的防疫措施,让市外、省外同伴一回到杭州,就有安心入住的地方,有安全的环境用餐。   饭点时刻,我们都可以看到“高考式用餐”现场,在食堂值班人员的指引下,员工排队间隔1米,吃饭单人单桌,原来的自助打汤也改为了专人服务。电视机滚动播放着各类防疫知识视频共大家学习,虽然我们不再边吃边聊,但主动服务、自觉等候的意识更加强烈了。   在食堂和宿舍,我们每天都看到赵教官穿梭其中。管理就餐秩序,提醒就餐注意事项;每天早晚2次,为住宿员工量体温;每天为医学观察期的员工送去热饭热水,并帮忙清理垃圾;每天进行楼道消杀工作,赵教官包揽了所有上门服务,认真、负责,而又热心细致。   2月8日起因为疫情管控区内公共交通停运、叫车服务暂停,而员工可以买到的航班、车次,经常是半夜或者一大早抵达杭州的。公司涌现了一批24小时待命的华光义工,不管是半夜12点,还是凌晨5点,只要有同事回来,大家就自驾去接。 吹响集结号,坚守在华光   2月13日,华光的集结号已经吹响,疫情还在继续,但我们看到的是华光人的团结和信任,符合复工条件的员工都主动向主管领导提出返岗申请,并积极返杭。各部门人员纷纷加入生产一线行动队,鼎力支持生产,等候全体员工的回归。   虽然疫情很残酷,但大家心里燃起了一股共同战“疫”的热火,一手抓防疫,一手抓复工,这场仗我们一定要赢,直面现实、积极迎战的背后,是公司给予的保护,也是我们华光人的信任和坚守。   这一刻,我们团结在一起,彼此温暖,彼此鼓励!

提质增效 创新发展 共创未来 2020华光新材经营管理年会

2023-10-31


回首2019,我们用辛勤编织着梦想,用拼搏追随着使命。细数往昔,这一年我们成功举办了“2019中国(杭州)绿色连接与制造高峰论坛”,我们荣获了首个海外客户颁发的“优秀合作伙伴奖”,我们荣获了余杭区政府质量奖,我们被国家工信部认定为制造业“单项冠军”示范企业。峥嵘岁月,我们满怀憧憬和希望,用更坚实的脚步,创新发展,共创未来。   2020年1月19日,2020华光新材经营管理年会隆重召开,这是我们华光人一年一度的大会,是新的年度开启的时刻。经过2019年一整年的拼搏,公司在全体华光人的努力下达成了一个又一个目标,取得了良好的成果。   会上,公司颁发了29个奖项,共计表彰71个个人奖及21个团队奖;在过去的一年里,我们有11个改善项目取得了突出成果,为公司工艺装备技术改进、精益生产工作的推荐贡献了力量;4位“年度匠人”再次为我们诠释了华光的企业价值观,用时间和经历刻画“专注、极致”的匠人精神;经过多年的开发,海外市场在2019年终于结出了丰硕的果实,海外客户新增71%,既有客户销售额提升84%,海外团队用倒不完的时差赢回了真真切切的战绩;自从公司成立铁三角攻关团队以来,各组铁三角团队始终“聚焦客户需求,助力客户价值实现”,真正发挥了无坚不摧、使命必达的铁三角精神;值得华光人骄傲的是A类新品项目成功量产,每一个A类新品项目都倾注了研发团队全部的心血,以及公司上下所有人的坚持和高度配合,我们总说公司的产品小小的真精致,但是这些小小的焊材,是研发团队用千百个日夜专研探究的结晶,每一个都蕴含着巨大的能量。2019年度 A类新品量产奖,这是属于我们华光人的荣耀。1个小时的颁奖盛典,也让在场500华光人回顾了2019年的付出与战绩,是艰辛的也是欣慰而自豪的。   年会上,公司董事长、总经理金李梅向大家描绘华光未来蓝图,华光已经25岁了,她积蓄的经验和能力将带领大家走向更美好的未来,金董的分享让我们更加清晰得了解到行业环境,既是对公司未来发展的寄望,也为我们坚定了共创未来的信心。   经验管理年会的尾声沉浸是在各大系统真诚而慷慨的承若里,使命必达是我们华光人坚定的口号,每个团队都信心满满、一腔赤诚,为2020的征战目标打气。2020,新的年度已经开启,全体华光人将坚持团结一致,力出一孔,提高质量,节降成本,高效产出,追求创新!

下一球,2020 ——华光新材VS省机电研究院第八届迎新篮球友谊赛

2023-10-31


  2019年12月27日下午,我们跟省机电研究院又在球场上相聚了。球场跨年,辞旧迎新,这场球赛在双方不成文的约定下迎来了第八个年头,下一球,就是2020!   2012年末,华光新材与省机电研究院举办了第一场迎新篮球友谊赛,我们的情谊由此开始书写….   当时的情景,大家回想起来都是记忆犹新,毕竟是小伙伴们第一次会面,毕竟那是寒冬腊月里接近0度的一天,毕竟那是第一次让华光球队感受到省机电研究院球队压倒性的实力……“他们太强了!”一句感叹,转眼已经8年。   如今站在球场上的,是一群8年以来一直守护着公司,也一直守护着这份篮球情谊的男人。从那时候的毛头小子,成长为如今真正的男子汉,不论是球场上还是职场上,我们都见证着双方的成长。   “好,3分~”“哎呀,差一点儿~”“好球,配合打得不错~”“慢一点,稳下来~”……耳边又是熟悉的加油声、呐喊声。这些声音,是来自已经默默陪伴我们8年时间的双方领导,他们也从未缺席过这场带着特殊意义的跨年球赛。省机电研究院球队还有一班身份特殊的球员,德高望重的黄院长带领其他几位领导,身体力行,陪同这群年轻的小伙子奔跑在球场上,不断的鼓励,激发他们。哪怕有几年是在室外球场的寒风凌冽中,他们每一次都亲自上场,给予十二分热情的投入。 几轮厮杀后,在第四节的比赛中,计分器上惊现66:66,历史性的一刻出现了,华光队终于赶上了一直仰慕已久的省机电研究院队,这算不算是我们华光队“追星”成功呢!这一针关键的兴奋剂,点燃了华光队的气势,在接下来的十几分钟里,更是争分夺秒,高度配合,渐入佳境。比赛结束的那一刻,比分定格在86:88,华光队依旧惜败,但和往年不同的是第一次以2分之差完成了比赛。望着这个尤为吉利,甚至在炫耀着新年气氛的比分,不禁要再次感叹:2020,新年即将到来啦!   在双方建交的第8个年头,我们两队提议,明年是不是应该打完球一起包个饺子呢!这场双方用心经营的比赛,更像是迎接新年的重要仪式,是这一年PBC指标的最后一项,我们给它画上最后一个满分。Time!

华光新材荣获工信部“制造业单项冠军示范企业”称号

2023-10-31


  12月25日,国家工业与信息化部、中国工业经济联合会在北京召开2019年制造业单项冠军经验交流会。杭州华光焊接新材料股份有限公司被认定为第四批制造业单项冠军示范企业,董事长金李梅作为浙江省获奖企业代表上台接受领导颁证。   据了解,制造业单项冠军示范企业评选是国家为引导制造业企业专注创新和产品质量提升,专注于细分产品领域精耕细作,推动产业迈向中高端的一大举措,“单项冠军示范企业”也意味着国家对不同专业领域中优质企业的权威认可。   华光新材是一家专注于研发、制造、销售系列钎焊材料的国家高新技术企业,致力于提供钎焊整体解决方案,不断进行新型绿色无害化钎焊材料的研发和产业化应用,牵头修订《银钎料》国家标准,并参与起草《铜基钎料》等4项国家标准和7项行业标准,拥有24件发明专利和39件实用新型专利授权。2017年,公司与国家重点实验室等单位联合开发的“钎料无害化与高效钎焊技术及应用”项目获得国家科技进步二等奖,该奖项是目前钎焊材料领域获得的最高奖项。   据悉,公司主营产品中温硬钎料的研究是制造科学与技术的重要而较薄弱的领域,其发展水平影响着国家的经济发展和人民生活水平的提高,世界各国尤其是发达国家,对新型钎焊材料的研究与技术开发都给予了足够的重视。   目前,华光新材主要产品是铜基钎料、银钎料等高性能钎焊材料,具备条、丝、环、带(箔)、片、药芯、药皮、焊膏等数千个品规的设计与生产能力,形成了“多品种、多品规”的产品体系。产品广泛应用于制冷产业链、家电、电子元器件、电真空器件、电机、新能源装备、硬质合金刀具、采暖、卫浴、眼镜、轨道交通、汽车、航空航天等多个产业或领域,获得格力电器、美的集团、三菱电机、松下、丹佛斯、中国中车、三花智控、哈电集团、东方电机、上海电机等众多优质客户的好评,连续多年产品销售收入名列国内行业第一。 (转自《科技金融报》,沈夏青编辑)  

锅里锅外都是情 2019华光之家宿舍文化节暨第八届冬至厨神大赛

2023-10-31


  冬至是二十四节气中第22个节气,也是最早制订出来的一个节气,冬至一到,真正的“数九寒天”就开始了,这也意味着年关将至,家家户户得开始腌腊肉、酱鸡酱鸭、办年货,热热闹闹过年的气氛将要点燃了。冬至也是驱寒养生的好时节,俗话说,冬至不端饺子碗,冻掉耳朵没人管,北方人吃饺子,南方人吃汤圆,都是驱寒保暖的寓意。    为了弘扬传统文化节日,也让大家感受到来自集体的温暖和团结,在这个寒意阵阵的冬日里,公司特意组织了锅里锅外都是情——2019华光之家宿舍文化节暨第八届冬至厨神大赛,邀请公司员工进行“火锅大比拼”,并在活动中公布和颁发年度文明寝室相关奖项。 火锅大比拼    火锅热,表示亲热;火锅圆,表示团圆。今年,我们把中国美食文化最具特色的火锅搬上了餐桌。下午4点30分,天色渐暗,冷风中夹带着丝丝细雨,凉意阵阵,而两个厂区的食堂里却是一片灯火通明,“火锅大比拼”的各个参赛队伍纷纷开始忙碌起来,为今晚的活动大展身手。只见一切准备就绪,大家开始摩拳擦掌,把埋藏多年的宝藏纷纷挖掘出来。精湛的刀工,富有美感的摆盘,创意十足的作品,仁和厂区是8个大方桌,桌桌围坐成一大圈,勾庄厂区则是摆成了L型的流水席,菜品琳琅满目,火锅已经“噗噗”地腾着热气。“在天愿做比翼鸟”“冬天里的一把火”“火炎焱焱”“生财有道”“花开富贵”…..这次参赛的12个组来自各个部门,更多的是生产一线的伙伴们,这些名字的背后是伙伴们的创意更是暖暖的心意。一圈走下来真是大饱眼福,又被各色火锅的香气迷了心神,各个手里端着碗拿着筷子,眼睛亮亮的盯着火锅里,满脑子都是“我们快点开吃吧!”。 包饺子   冬至少不了的当然是手工饺子,火锅组筹备得热火朝天,包饺子的小伙伴们也丝毫没有落下,一个又一个肥美的饺子出自一双双巧手,想不到的是平时忙碌于车间工作的大哥们,竟然也是包的一手好饺子,那认真劲儿跟冲产量的时候如出一辙。活动中渐渐发现我们华光人真的浑身是宝,个个有大招!大家都忙得不亦乐乎,笑语连连。百人火锅宴的现场可谓热闹非凡,满屋子都溢满了锅里锅外的情谊,饺子的出炉再次把活动推向了高潮,白嫩的玉耳飘着鲜美的肉香,谁都渴望这一口美味吧!举杯欢腾,相互祝贺,漫长的冬夜里我们相伴度过。 宿舍文化节   宿舍年度评比是为了树立模范文明寝室,提倡从点滴提升生活质量。每个月,我们行政科都会进行宿舍检查、评比,监督并帮助大家管理好寝室。本年度宿舍文化节,我们评选出了5个有意思奖项:最佳室友、百分百完美夫妻房、最舒适单身宿舍、最温馨姐妹寝室、最该打寝室(最该好好打扫的寝室简称最该打寝室)。这背后还藏着有趣的小故事,获得最佳室友奖的是我们赵教官,赵教官还真是部队光荣退伍的教官,加入华光后一直严于律己,在生活方面保持着部队里高标准的良好习惯,此次获奖是因为他帮助了我们“小邋遢”陈同学,房间乱糟糟,怎么也整理不干净的宿舍,自从赵教官入住后,角角落落焕然一新,床单、杯子平平整整,桌面物品整齐有序,月度评成绩有了质的飞越。“最佳室友”非我们赵教官莫属!“最该打寝室”其实是一个黑色幽默,每年总有那么一个寝室不管怎么评比,成绩总是垫底,为鼓励小伙伴们在2020年提升寝室环境,加油打扫卫生,我们专门提供了一整套保洁用品,领奖现场,几个小伙子都忍不住羞涩笑容!    在华光之家2019年冬至火锅宴活动的尾声中,伙伴们还收到了新年的祝福,每个人都接到行政科送出的新年福字。冬至大如年,过了冬至,就真的进入年关啦!相聚的时光总是那样短暂,我们的活动圆满结束了。感谢大家对本次活动的支持。华光之家,永远像沸腾的火锅一样,热情、温馨、团圆!

以客户为中心,同心同行创双赢

2023-10-31


  以客户为上帝,以同事为战友,华光新材营销团队一直保持着冲锋在前,勇于拼搏敢于胜利的销售精神。2019年度,他们以坚持不懈的战狼精神,积极发挥“铁三角”团队合作优势,获得了良好的销售目标达成,赢得了众多客户的高度认可。华光新材不论在何时,始终坚持围绕客户需求,提供高质量的产品和服务,助力客户实现价值,获取合作双赢。 华光新材荣获美的机电事业部“年度优秀供应商”奖   华光新材坚持以专注、极致的匠人精神,做客户欣赏的产品;坚持以技术领先、质量可靠、交付准时、服务升级的理念,全方面快速响应客户。2019年冷年公司在新品研发、质量、成本、交付等各方面得到客户高度认可,获得世界500强企业美的集团机电事业部含金量最高的“年度优秀供应商”奖项。   此次大会以“精益偕行,同芯致远”为主题,面对日趋激烈的竞争,我们勇于技术创新,严把质量关,把质量视为公司的生命线,为客户呈现了高品质的产品,实现双赢!  华光新材料荣获三菱电机(广州)压缩机有限公司“最佳协作奖”   2019年11月22日,华光新材受邀参加三菱电机(广州)压缩机有限公司2019年度供应商大会,大会上我司被授予2019年度“最佳协作奖”殊荣,此殊荣标志着我司以优质的产品、优良的服务、卓越的品质,在提升客户满意度这一理念上再上新的台阶,同时进一步巩固了公司与三菱电机合作关系!   此次大会以“价值创新,亿往直前”为主题,我司作为三菱电机的优质供应商,在供应价值链合作上增强信心,增进相互了解,通过产品创新,减负增效持续创造价值,建树在钎焊材料领域的相对竞争优势,实现合作共赢。                                                  华光新材荣获中车株洲电机有限公司“‘十年行’优秀合作奖”   2019年11月29日,华光新材受邀参加中车株洲电机有限公司“十年行”供应商峰会。会议对2020年的整个市场形势、行情和战略信息进行分享,特别是受国家政策影响,2020年中车风电市场预测增加40%的产值,这一消息给所有供应商增强了信心。   会议重点对产业发展规划、打造供应链核心竞争力、供应链金融管理、中企云连“云信”产品介绍,这也是中车成立10周年第一次大型供应商峰会,我司荣获“十年行”优秀合作奖,这代表我司在轨道交通行业的供货能力及服务上得到客户高度认可,进一步加强双方合作关系,实现共赢。

创新发展 引领焊接行业走向未来 2019中国(杭州)绿色连接与制造高峰论坛在余杭召开

2023-10-31


     10月26日,由中国焊接协会主办,杭州华光焊接新材料股份有限公司承办的第十七届中国焊接之桥(杭州华光)行业发展论坛暨2019中国(杭州)绿色连接与制造高峰论坛在杭州市余杭区梦栖小镇召开。   本次论坛主题为“创新发展 引领焊接行业走向未来”,邀请国内外相关行业专家、学者就焊接材料与焊接技术领域的最新动态和新科技、新成果、新设备等问题充分交流,集思广益,为推动我国焊接产业发展,进一步推动和促进中国焊接相关产业的研发及应用进行了热烈的互动与探讨。   中国焊接之桥行业发展论坛自 2001 年起至今已成功举办十六届,每届论坛一个主题,会议内容涵盖焊接装备、焊接材料、水电、核电、国防、航空、石油化工、环保等多个重点领域,今年的论坛将沿袭以往会议精神,在杭州继续召开。   本次论坛邀请了多位长期奋斗在这一领域的权威专家学者,进行了最新研究成果的发布与分享。机械科学研究总院总工程师杜兵为与会者带来了《加快焊接技术自主发展,助力制造强国战略实施》的报告。中车长春轨道客车股份有限公司副总工程师王春生向大家分享了《轨道车辆车体新技术研究与应用》。北京工业大学教授、国际焊接学会(IIW)填充金属委员会中方代表栗卓新向大家分享了《技术革新促进焊材工业发展》的主题报告。米格里蒂联合有限责任公司总裁兼首席顾问Warren Miglietti (瓦伦米格里蒂)向大家分享了《钎焊、扩散钎焊修复以及其工业应用》的主题报告。   在下午的沙发论坛环节,各位嘉宾围坐一圈,在轻松愉快的氛围中与主持人、与会者就高端装备制造业的创新发展、今后焊接技术的发展趋势等内容进行了深入的交流与讨论。   最新的统计数据表明,我国制造业的增加值率约为20%,远低于工业发达国家35%的水平;一些产业产能过剩,高端制造业和现代服务业发展滞后,存在较大的供给缺口。在高端制造业方面,很多重大装备和关键技术仍然依赖进口。而最近引起大家关注的贸易战,更将这一问题凸显。中国制造要继续发展壮大,坚持自主创新将是必由之路。   参加论坛的与会者普遍认为,高端制造与绿色制造,不仅是机械制造企业的社会责任和企业形象,也将是机械制造产业转型升级的主要内容之一,而且必将成为新的市场竞争热点而引起世人们的广泛关注。走创新发展之路是转变发展方式、调整经济结构的必然要求,也是中国作为一个发展中大国应担负的责任和必须做出的贡献。   说起钎焊材料与技术,大家可能都很陌生,但它广泛运用在国计民生各个领域,有着“工业万能胶”的美誉。家用电器、航空发动机、轨道交通、工厂机械设备、卫浴甚至到架在鼻梁上的眼镜都与它息息相关。自 1995 年创办以来,尤其是 2001 年转制至今,华光新材一直专注于绿色钎焊材料的研发、生产、销售,经过 20 多年的技术积累,公司在钎焊材料领域具备了深厚的技术底蕴和研发能力。2017年,由华光新材作为主要研制推广运用单位与国家级重点实验室等科研院所以及同行共同开展的“钎料无害化与高效钎焊技术及应用”项目获得国家科学技术进步二等奖,这也是焊接领域在中国获得的最高奖项。   “我们期望通过焊接整体解决方案牵手产业链形成资源共赢的协同平台。”华光新材董事长金李梅在致辞中表示,焊接与连接行业不仅是装备制造业的“万能胶”,而未来它应该更像是一个领域的互联网,连接起更多的可能性与创造性,为中国千万坚持走自主创新的企业们提供技术支持与保障。 (原文转自“余杭发布”,沈夏青编辑)

匠人匠心,至诚至精

2023-10-31


  为了弘扬华光焊接新材生产一线职工的匠人精神,以技术技能为重心,全面提高职工队伍整体素质,提升安全操作技能,促进安全生产,培养各岗位技能人才,2019华光新材技能比武大赛于2019年9月正式开赛。   本次技能比武根据车间各工序不同的生产特性,以各岗位实际操作的形式开展比赛。大赛由筹备开始至圆满结束共历时60余天,参赛项目共计44个,参赛人数覆盖率达90%以上,共计82人从比武中脱颖而出。   技能比武以遵守操作规程、注意安全事项为前提,通过参赛职工的实际操作过程熟练度,产品品质合格率,工艺标准执行力,设备安全操作合规性四个维度,由各相关部门现场打分的方式进行评比。站在工位上的选手们屏气凝神、熟练操作,按规定项目准确谨慎地完成一个又一个的动作,上演了一场“速度与激情”。       在这次比武中,我们看到老师傅完美诠释了多年来对工作岗位的理解和熟能生巧,给新入职的员工树立了良好的榜样。也看到了新员工对于本次比武专心致志,利用积极求学以及百折不挠的精神,追赶着老师傅们的步伐。比武涌现出一批学习力高效,技能水平优秀的新生力量,获得了众多老师傅的一致好评。同时,技能比武也是一线岗位的体检大行动,对于比武中发现的不足之处,各班组进行总结分析,并积极开展改善和培训。   通过本次技能比武大赛,促进员工的操作技能和班组合作,提升全员质量、安全意识。技能比武注重“学、练、比”,不断总结经验,挖掘一线绝招、绝技。比武优胜者即是团队标杆,通过选拔、表彰和推广学习,加强拔尖技术人才的培养和传、帮、带活动,将少数人的宝贵经验转化为全体职工的共同财富,推动职工队伍素质的整体提高,推动公司技术创新活动的进一步发展。  

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